Los 3 Pilares Sostenibles de Massalin Particulares

En un mundo cada vez más consciente de la urgencia climática y la responsabilidad social, las grandes corporaciones se encuentran bajo un escrutinio constante. Su capacidad para operar de manera sostenible ya no es una opción, sino una exigencia. En este contexto, Massalin Particulares, la filial argentina de Philip Morris International (PMI), ha dado un paso adelante al presentar su Reporte de Sustentabilidad 2021. Este documento no es solo una recopilación de datos, sino una declaración de principios y una hoja de ruta que detalla su compromiso con un futuro más equilibrado, articulado en torno a una robusta estrategia de sostenibilidad.

El informe local se enmarca dentro de la visión global de PMI de construir un "futuro libre de humo", un objetivo ambicioso que busca reemplazar los cigarrillos convencionales con alternativas que eliminan la combustión. Sin embargo, la visión de Massalin Particulares va más allá del producto y se adentra en el núcleo de sus operaciones. Como destacó Matías O'Farrell, su Vicepresidente, la sostenibilidad es un eje transversal que impregna toda la gestión, con una perspectiva a largo plazo que abarca la totalidad de su cadena de valor. Esta visión se materializa en tres pilares estratégicos fundamentales que guían cada iniciativa y programa de la compañía.

Pilar 1: Operar con Excelencia

El primer pilar se centra en la calidad y la responsabilidad inherentes a la operación diaria de la empresa. "Operar con excelencia" implica una gestión impecable de la cadena de suministro, la adopción de prácticas comerciales éticas y, de manera crucial, una comercialización responsable. En una industria tan regulada y sensible, este último punto adquiere una relevancia capital.

Dentro de este pilar, destaca el programa de Prevención de Acceso a Menores. Esta no es una iniciativa aislada, sino un esfuerzo sistemático y continuo para asegurar que los productos no lleguen a manos de menores de edad. El programa involucra y capacita a todos los eslabones de la cadena de distribución, desde los mayoristas hasta el punto de venta final. El objetivo es claro: crear una barrera de conciencia y responsabilidad colectiva para proteger a los más jóvenes. Se trata de entender que la responsabilidad no termina cuando el producto sale de la fábrica, sino que se extiende hasta el consumidor final.

Pilar 2: Cuidar a las Personas

El capital humano y social es el corazón de la estrategia de sostenibilidad de Massalin Particulares. Este pilar abarca tanto a los colaboradores internos como a las comunidades con las que la empresa interactúa, especialmente en su cadena de valor agrícola.

PORVENIR: 19 Años Erradicando el Trabajo Infantil

Uno de los programas más emblemáticos y de mayor impacto es PORVENIR. Con casi dos décadas de trayectoria, esta iniciativa, desarrollada en alianza estratégica con la Asociación Conciencia, tiene una misión clara: mejorar las condiciones laborales y erradicar el trabajo infantil en las comunidades productoras de tabaco en las regiones del Noroeste (NOA) y Noreste (NEA) de Argentina. El programa no es estático; año tras año se adapta para responder a las necesidades coyunturales de las comunidades, demostrando un compromiso sostenido que va más allá de la filantropía para convertirse en una verdadera inversión social.

Un Entorno Laboral Inclusivo y Equitativo

Hacia adentro, la compañía también ha cosechado logros significativos. En 2021, obtuvo por segunda vez la prestigiosa Equal Salary Certification, un reconocimiento internacional que valida que hombres y mujeres reciben una remuneración equitativa por un trabajo de igual valor. Esta certificación no solo analiza los salarios, sino también la equidad en las posiciones, los niveles de antigüedad y las evaluaciones de desempeño. Haberla conseguido por primera vez en 2018 y revalidarla en 2021 subraya una política de equidad de género profundamente arraigada en su cultura corporativa. Este compromiso se vio reflejado además en su posicionamiento como una de las 15 mejores empresas para trabajar en Argentina en 2021, un testimonio del valor que otorgan al bienestar y desarrollo de sus equipos.

Pilar 3: Proteger el Medio Ambiente

El tercer pilar aborda la impostergable responsabilidad de minimizar el impacto ambiental de sus operaciones. La estrategia se enfoca en cuatro áreas clave: la reducción de la huella de carbono, una gestión eficiente de los recursos hídricos, la disminución de residuos y la protección de la biodiversidad.

El Reporte 2021 presenta resultados concretos y medibles en este frente. Uno de los datos más destacados es la reducción del 32% en el consumo de agua en su planta de producción en Merlo, provincia de Buenos Aires. Este logro no es un hecho aislado, sino que se alinea con la ambiciosa meta global de PMI de reducir el consumo de agua en todas sus filiales en un 40% para el año 2022. Esta cifra demuestra cómo las metas globales se traducen en acciones locales efectivas, generando un impacto positivo directo en el uso de un recurso tan vital como el agua.

Tabla Comparativa de los Pilares de Sostenibilidad

Preguntas Frecuentes (FAQ)

¿Cuál es el objetivo principal de la estrategia de sostenibilidad de Massalin Particulares?

El objetivo principal es integrar la sostenibilidad como un eje transversal en toda su gestión, pensando en el largo plazo y en toda su cadena de valor. Esto se basa en tres pilares: operar con excelencia, cuidar a las personas y proteger el medioambiente.

¿Qué es el programa PORVENIR?

Es un programa con 19 años de historia, desarrollado junto a Asociación Conciencia, que busca mejorar las condiciones laborales y erradicar el trabajo infantil en las comunidades productoras de tabaco donde la compañía opera en el norte de Argentina.

¿Cómo demuestra la empresa su compromiso con la equidad de género?

A través de políticas internas que le han permitido obtener la certificación internacional Equal Salary en dos ocasiones (2018 y 2021), la cual confirma que hombres y mujeres reciben igual remuneración por trabajos de igual valor, además de promover la equidad en todas las posiciones y niveles.

¿La estrategia de Massalin se alinea con la de su casa matriz, PMI?

Sí. El reporte local es un capítulo del Reporte Integrado global de Philip Morris International. Se alinea completamente con la visión de PMI de construir un futuro libre de humo y con sus metas globales, como la reducción del consumo de agua, aplicando estrategias globales a un contexto local.

En conclusión, el Reporte de Sustentabilidad 2021 de Massalin Particulares ofrece una visión detallada de una empresa que entiende la sostenibilidad no como un apéndice de su negocio, sino como el núcleo de su estrategia a futuro. A través de acciones concretas en los ámbitos de la operación responsable, el cuidado de su gente y la protección del planeta, la compañía traza un camino que, si bien está lleno de desafíos, demuestra un compromiso firme por generar un impacto positivo y duradero.